2011-01-09 経営指針成文化セミナー(一日目) 会社 今日明日と中小企業家同友会の経営指針成文化セミナーです。 経営理念は2004年にすでに作成済みなのですが、経営方針、経営計画まで作成し(3点セットで経営指針)、社内に浸透させることが重要だということで、今回2日間の集中セミナーに参加しました。 案内には初日の終了時刻が午後9時と書いてあり、「19時の間違いでは?」と思っていたら本当に午後9時までのカリキュラムでした。 経済の話に始まり、労働基準法、なぜ経営指針が必要なのか?、など10時間にわたってみっちり勉強しました。